▽人才
自贸试验区外国留学生招聘专场
浦东：构筑社区让人才有归属感
今年6月，浦东新区海外人才局成立，创造条件让全球各种人才到浦东来工作。为了让人才有归属感，浦东正在构筑各种社区，有国际社区，也有人才公寓的社区。
徐汇：给予人才住房等支持
对普遍的中高端人才给予更多的关心支持，降低他们的生活成本，包括住房等。要更多地发展公共租赁房和社会租赁房，更多考虑人才的需求。
金山：探索“众创入村，众创入户”
金山新一轮的发展提出了打造“三区”“五地”的目标，其中就包括打造“创新创业的汇聚地”，希望更多创业创新的人才在金山汇聚。
此外，有的村也在探索“众创入村，众创入户”。枫泾镇新义村是美丽乡村示范村，当前正在探索把创业的元引到村里。
奉贤：靠软环境吸引人才
奉贤有良好的生态，强劲的经济发展势头，浓郁的文化氛围，安全的城市环境，相信一大批人一定会凝聚到奉贤来。
松江打造G60科创走廊人才高地
松江：打破人才流动的壁垒
松江不仅引进高端人才，也注重引进有高技术的、熟练操作技术的灰领工人。
11月新成立的上海市松江区海外人才局，打破区域、国界对人才创新流动的局限。作为上海郊区首家海外人才局，聚天下人才共建、共享G60科创走廊，并有相应的政策体系来支撑服务。
静安：五年内培训1000个高级技术人才
静安实施两大战略，一个是走出去，去年市北已经到美国硅谷成立了创新中心；一个是引进来，前不久我们把美国的亚马逊创新中心引进到了市北。计划要在五年内培训一千个高级技术人才。
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