“护理假”的意义大于经济补偿专家：仍需进一步细化规则
“如果遇到企业不批准‘护理假’，你会怎么办呢？”在面对这一问题时，有48%的受访者表示坚持要求假期，一名叫作“韩以为”的网友表示，虽然也可以花钱请人照顾生病的父母，但是对于父母来说，子女的陪伴更为重要，这也是“护理假”的意义所在。另外有41%的受访者则表示，可以接受经济补偿。另有网友则认为，需要其他形式的补偿。对此，唐毅律师事务所的唐毅律师表示，在已经出台相关规定的省，既然已有明文规定，用人单位就应当遵守。同时，唐毅律师也建议，“护理假”的推广仍需要进一步出台相关细则，否则会使“护理假”流于形式。
唐毅律师表示，“护理假”的出台，可以先解决是否准假的问题。比如规定员工及老人符合哪些条件的情形下，员工申请“护理假”用人单位必须批准。此外，也有网友呼吁，对于非独生子女的父母来说，“护理假”也同样重要。他们希望在“独生子女护理假”的基础上，有更多的省能够出台相关政策，多为非独生子女考虑，为非独生子女职工谋取福利。
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