作为我国“阿里原初引力波探测实验”的负责人、我国粒子宇宙学领域的领军人物，全国政协委员张新民今年准备的提案是《加强支持培养基础研究青年人才》，他建议加大支持基础研究领域的青年科技工作者，鼓励年轻科学工作者勇于创新，敢挑大梁，对在高原等恶劣条件下工作的青年科研人员提高待遇。

“创新的关键是青年人才！”张新民说，从零到一，说的就是“基础研究”是解决“从无到有”的关键一步，没有了这个基础，也就不可能出现“从一到十”的各种应用和产业。但“从无到有”的过程是艰苦的。比如，阿里原初引力波项目就是一个“从零到一”的过程，这对科技人员来说也是一种挑战。在海拔5250米的西藏阿里，他们正在搭建世界上海拔最高的引力波探测望远镜，一期观测舱已于2018年11月建设完成并通过验收，将于明年冬季开始观测。“但从事这个项目，需要很多年轻人到海拔很高、空气稀薄，各种生活和工作条件十分艰苦的高原去，而且长期坚守。”

从大学教育到科研体制，从科研经费到大家的薪资待遇，如何吸引优秀青年人才参与到基础研究项目中来？怎样留住他们？张新民希望能够找到解决方案，“现在，很多优秀的青年学生只要给他们合适的渠道，他们就能发挥出非常令人刮目相看的实力。”

张新民说：“我们应该注意，从待遇、科研条件、发展机会等各方面，让我们的年轻人毕业以后就很喜欢留下来。”国家在基础科研领域逐步加大投入，在过去十年间发展起了很多大科学装置，接下来就需要有更多优秀的青年人才投入到这些领域中，做出实实在在的科研成果。经费保障只是基础，张新民委员发现，现在大家议论最多的是，应该尽快建立一套科学的人才评价体系，调动人才的主动性、积极性和创造性，吸引和留得住人才，让他们在项目中发挥作用。

“我们成果评价体系的导向，也应该加大加强培养年轻的科研工作者，所以我今年呼吁，政策上应该倾向对年轻人的，年轻科学家的支持力度。”张新民表示，面对变幻的世界和诱惑，又怎么去要求青年才子忍受宝剑出鞘之前漫长的煎熬？张新民委员建议管理部门应该给基础研究项目一个宽松的环境，贴合科学家的需求，而不能让科学家去“削足适履，让科研项目去适应条条框框的制度”。

作者：许琦敏
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责任编辑：唐闻佳

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