在线新经济，对于女性而言，是一次更好的机会吗？日前，慧女神汇精彩“未来在线新空间·她对话”论坛在徐汇区汇展示厅举行。四位女性代表分享了她们的职业成长故事，与专家学者、95后、00后青年展开对话，探讨“她”智慧在未来新经济、新空间的潜力。

不停下学习脚步，她们有着别样的成功路径

此次参加论坛的四位女性嘉宾有着创业或由传统领域向新经济领域转型的经历，凹凸出行联合创始人、CEO陈韦予更是一位连续创业者，在2014年找准了互联网的新趋势，认准凹凸出行“整合闲置私家车资源，为用户提供更个性化的出行体验”这一创新模式，毅然决定二次创业，在互联网大浪淘沙中扬帆，她的每一步的成功都是通过自己的努力所换取的。

独自创业的孤勇难能可贵，但创业并不局限于从零开始。与陈韦予不同，盒马鲜生副总裁沈丽属于“内部创业”。沈丽介绍，盒马60%的消费都来自女性，20%-30%的女性贡献了盒马生鲜零售额的80%。而这些数字的背后，则是沈丽和伙伴创新探索、不断试错迭代的成果。2015年，盒马以纯外卖形式在平台上线，几次遭遇模式失败，最终形成了如今集餐饮、商超、物流和电商四合一的新零售模式。“不论是进入公司，还是白手起家，只要有想法，不论身处何职都能一展抱负。”

“互联网拒绝35岁以上的人。”美团点评政府事务总监孙瑜并不认同这一“准则”。在35岁前她从事着与互联网完全不相干的职业，从高新稳定的外资银行，到贸促会做出大大小小的项目。她从未后悔选择互联网：“在美团过每一个月都像一年，因为可以不断学习、不断接触新的模式、不断的成长。”

与孙瑜一样，放下自己十四年公务员经历的朱洁，现在是腾讯华东总部公共事务高级总监。朱洁认为，在政府工作多年所培养的学习能力，使自己能始终保持游刃有余的状态。“只有终身学习，不断思考才能应对这个世界不停的变化。”

牢牢抓住每次机会，她们也能创造“记忆点”

无论是凹凸出行、腾讯华东区总部，还是盒马、美团点评，他们的女性员工平均年龄都在26-30岁左右，既是消费的主体，又是生产的主体。对于女性而言，这可以说是一次更好的机会。论坛现场，一位计算机专业的应届毕业生还是有些烦恼：疫情下，大学生就业本就艰难，在竞聘中应该怎样发挥女性优势？

上海社科院的主任汤蕴懿指出，工科领域有一个进入门槛，传统意义上来说男生进入更快一点，但是学工科的女生，如果在学习期间积累了优势，那么同等的履历里，她就拥有了让公司另眼相看的“记忆点”。

盒马鲜生副总裁沈丽鼓励在场同学，不要因为一个拒绝就气馁，也不要因为一个拒绝就放弃自己的追求和梦想。盒马鲜生的女性员工约占45%，盒马诸多的创意来自女性员工——盒马logo的外号“屁股脸”、750毫升日日鲜家庭装牛奶，这些都是她们的创意。对于未来越来越细分的领域，尤其是消费领域，女性的细腻和敏锐，会让优势更明显

根据《上海市促进在线新经济发展行动方案（2020-2022年）》，到2022年末，上海将打造成为具有国际影响力、国内领先的在线新经济发展高地。市妇联副主席葛影敏表示，未来在线新空间拥有着无限的可能性，其中也蕴藏着许多新时代女性的机遇与挑战，上海为女性未来的发展创造了平等的环境与机遇。

作者：朱思茗 占悦

图片：徐汇区妇联供图
编辑：王嘉旖
责任编辑：单颖文

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