“我是上海海洋大学信息管理与信息系统专业2022届毕业生卞婷婷，拥有中澳双学位，意向岗位是临港新片区企业项目管理岗……”5月10日下午，上海海洋大学举办2022届毕业生线上推介会临港新片区专场活动。此次直播中企业共带来200余个工作岗位，15名应届毕业生与来自制造、科技行业的6家企业在直播间互动，14.3万余人在线观看。

疫情来袭，给春季校招带来一定冲击：一边是企业无法走进校园开展招聘，一边是学生因校园准封闭无法参与线下面试、实习。

直面校企双方之困，上海海洋大学创新就业形式，推出2022届毕业生线上推介会。据悉，该场直播是继第一阶段12场直播推介之后，学校经细化后推出的加强版专场推介。当天，上海海洋大学党委书记王宏舟再次走进直播间，开启“直播带人”。

“疫情当前，全校上下正在齐心协力，尽一切努力让更多的毕业生找到合适的岗位，尽一切努力将疫情对毕业生就业的影响降到最低。”王宏舟说。

“在直播之前，学校形成了12份调研报告，跟很多企业进行了对接，确定了15类毕业生的就业市场，涵盖了755家单位，根据调研的情况，我们筹划推出第二阶段的直播，也有针对性的邀请企业广泛的参与到直播里面来，使得这一个系列的直播推介更加聚焦，人岗匹配度更高。”上海海洋大学学生就业创业服务中心主任孙红刚介绍，作为首批整体搬迁临港的高校，近年来，上海海洋大学毕业生在临港地区就业热情高涨，就业领域覆盖了生物医药、人工智能、装备制造等重点领域。“这次学校专门筹办了新片区专场推介。”

除临港新片区专场以外，学校后续还将开展中西部地区乡村振兴就业、少数民族大学生、创业毕业生以及上海市基层就业项目等专场，希望能有针对性地为用人单位提供更多、更合适的人才选择。

目前，全校上下都将就业作为当前的重中之重。如，信息学院开展了攻坚60天的“1+2+X”和“本研一对一”就业帮扶活动。课程导师发挥示范引领作用，先后开展“我与毕业生面对面”、就业推进会、课程导师双促会等各类就业工作推进会。学院主动掌握毕业生在考研、实习和就业等进展，针对性开展帮扶工作，发挥党员教师在教学、科研等方面的优势，拓宽毕业生就业渠道，促进毕业生充分和高质量就业。工程学院形成学院领导、就业指导员、系主任、课程导师“四级分工”“四级责任”，为解决困难毕业生求职困扰，针对学生在学业、家庭、经济、就业等方面存在苦难的学生，以“专项补助、专门辅导、专题研讨、专注督导”为保障，实行“一生一策”动态管理和“一对一”精准帮扶。

作为下一场直播、中西部就业专场的推介人，上海海洋大学校长万荣表示，学校一直积极探索疫情下推动就业工作的更多途径，不断寻求就业新形态、新模式，促进学校就业工作高质量发展。

作者：吴金娇 蔡霞

编辑：吴金娇

责任编辑：樊丽萍

图片：上海海洋大学供图

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