2020年是不平凡的一年，一场场“大考”见证着伟大的中华民族精神，中国人民不断向世界贡献着中国智慧、中国方案、中国力量。在艰苦卓绝的抗疫斗争中，各行各业的人才都在竭尽全力贡献着自己的智慧和力量。人才始终是时代发展的“活化剂”，推动着人类历史的演变与发展。

2020年9月，习近平总书记在科学家座谈会上再次指出：“人才是第一资源。国家科技创新力的根本源泉在于人。”总书记强调：“要高度重视青年科技人才成长，使他们成为科技创新主力军。要面向世界汇聚一流人才，吸引海外高端人才，为海外科学家在华工作提供具有国际竞争力和吸引力的环境条件。”

当今世界正经历百年未有之大变局，在这个变革的时代，大国博弈愈演愈烈，我们责无旁贷应为国家的发展倾尽全力。要实现民族梦想，就需要科技强国来支撑；而要想实现科技强国，就不能没有教育强国的支撑，而人才便是教育的关键一环。高校始终担负着科技强国和教育强国使命，高校的人才战略也必须要积极对接国家战略发展需求，找准“人才强校”的落脚点和发力点。高校人才工作必须要坚持党管人才的原则，将弘扬爱国主义精神作为教育工作的前提。坚持以需求为导向开放办学，主动地对接好国家和区域经济社会发展需求，在人才引育工作中继续按需设岗、精准引进，将原始创新能力的提升摆在人才培育更加突出的位置，大力支持开展前瞻性基础研究、孵育引领性原创成果。

要成为一流人才的“蓄水池”，就要创造有利于人才成长的环境与机制,就要培植能让大批人才持续不断涌现的沃土。如何用“活”政策、营造优质的人才生态环境，至关重要。上海交大始终秉承“因图强而生，因改革而兴，因人才而盛”的历史传统，始终将“人才强校”作为发展主战略。

科学研究从来都不是单打独斗，每个集体的进步离不开个人的努力，个人的成长也离不开一个优秀的集体，离不开国家、社会的精心栽培，离不开一个强有力的平台的支撑。正是在这片沃土的滋养下，人才的根基才会牢固，茁壮成长为参天大树。我本人即是在2018年，得益于上海交通大学的人才引进计划，以王宽诚讲席教授身份正式加盟上海交通大学化学化工学院，在学校和学院的全力支持下，建设了“框架核酸设计与纳米医学诊疗”实验室，进一步加强医学交叉研究。回顾过往，我认为，好的人才政策在于解决了人才发展的平台问题。一个好的平台需要优秀人才来支持，而人才的发展同样也需要平台作为支撑。

身为一名科技工作者、教育工作者，在百舸争流、千帆竞发的洪流中，我们要勇立潮头，珍惜发展机遇，坚守立德树人、教书育人的根本任务，身体力行引领青年人成长，培育后代人才。作为一名科技工作者，要不负时代、不辱使命，更要用责任与担当做出无愧于时代、无愧于祖国的青春业绩。

*文汇独家稿件，转载请注明出处。