▲第四届市民园长团队在解放公园探讨"降噪攻略"

经公开选聘，武汉公园第四届市民34位市民园长、78位特邀管理员2月1日正式履新。

去年12月1日起，武汉30家城市公园面向社会公开选聘第四届“市民园长”，经过一个半月的报名及竞聘，最终选出新一届市民园长和特邀管理员。其中6位市民园长、25位特邀管理员为首次获聘，他们的职责是公园疑难杂症的治理者、文明游园的行动者和市民意见的代言者。

从2014年起，武汉先后选聘3届市民园长总计90人次，他们向公园管理部门提出意见建议逾500条，经国家住建部推介，武汉市民园长经验已被全国多个城市复制和借鉴。

热心市民争当没有工资的园长

▲市民竞聘公园市民园长进行演讲

“你为何要当这个没工资的‘园长’?”“你当上了‘园长’，能为公园管理做些什么?”

上月，曾经10多年担任社区主任，有着丰富基层工作经验的王贵香从18名竞争者中脱颖而出，成为武汉市江汉区后襄河公园市民园长，从公园负责人手中接过了上岗聘书。

2018年后襄河市民园长选聘工作启动后，18名竞选者针对公园管理各自提出了较好的建议，经过多个环节的比赛，江汉区青松街北松社区退休主任王贵香综合得分最高，成功竞聘公园新一届市民园长，任期一年。

2月1日，王贵香跟其他33位市民园长一起集体亮相武汉市解放公园，开始走马上任。王贵香告诉记者，她将和4名“特邀管理员”一道，扮演好“桥梁”和“监督者”的角色，为市民提供服务，让后襄河公园成为市民心中美丽的家园。

去年12月1日，武汉中心城区31家公园面向社会公开选聘2018年度市民园长和特邀管理员。跟往年相比，除了要求报名者热心公益、热爱公园，有奉献精神外，园方提出擅长治理公园噪声、宠物入园等难点问题的人士优先。

市民园长一旦被选用，需着统一服装，佩戴统一的标志牌，任期为1 年，表现优秀者可续聘。根据其志愿服务情况，武汉市城市公园市民园长志愿者联合会将按照《星级志愿者评定办法》给予相应奖励。

这个没工资的“园长”吸引了武汉众多热心市民参加，相较过去市民园长以退休年老者为主，此次选聘吸引了大学教授、在读研究生、机关幼儿园园长、医疗救护中心护师、新闻媒体记者、机械工程师……经过多轮角逐，112位市民分别成为市民园长与特邀管理员。

职能将由“治人”向“治园”转变

▲武汉成立市民园长志愿者联合会,吸引更多志愿者参与公园管理

武汉市自2014年7月开始面向社会公开选聘市民园长，在公园与公众之间搭建一个互动平台，以此推动公园管理“和谐、共治”。

到去年底共选聘了3届市民园长总计90人次、特邀管理员214人次，带动志愿服务团队27个、志愿者1219人，其中注册志愿者603人。

几年，市民园长每周在公园服务近20小时，记录了上百本工作笔记，向公园管理部门提出意见建议逾500条，除涉及与规划或法规不符、资金计划一时不到到位等问题之外，其他均被及时采纳实施。

宝岛公园市民园长刘智修上任后组织银发护湖队在公园巡查，劝阻不文明行为。半年后，全市公园文明指数测评中曾经名列倒数第一的宝岛公园变成了全市公园的文明典范。谈及公园管理，刘智修说要有理有据，有和气接地气才有人气。

月湖公园朱旺国园长从事文字工作多年，上岗后创刊了《市民园长园地》，涵盖倡导市民文明游园、宣传正面典型事迹等内容，获得社会各界好评，在武汉首届最受欢迎市民园长评选中他获得最有才情奖，今年他又获聘新一届市民园长。

续聘沙湖公园市民园长的韩忠是湖北大学资源与管理学院硕士生导师，他在担任第三届市民园长后整合学院师生资源，设立湖公园自然科普课堂，带领学生设计了沙湖公园鸟类科普标识牌。

随着公园游园文明程度上升，武汉市民园长的职能也由“治人”向“治园”转变。武汉市园林与林业局负责人介绍，今年，新一届市民园长将针对公园资源，开展课题研究，同时根据园长们的不同专业，进行跨公园合作，从而整合全市公园自然、历史、建筑等资源，让武汉人更了解身边的公园。

长江职业学院艺术设计学院分团委书记韩永平过去曾多次组织大学生到关山公园进行志愿服务活动，听说新一届市民园长选聘的消息立马报名，最终获聘关山公园市民园长，他表示，获聘市民园长后，除了参与公园管理建设，将着力发挥学校艺术专业特长，组织更多学生走进公园进行艺术创作，将关山公园打造成为有艺术、有活动、纯公益的一个综合服务体。

*文汇独家稿件，转载请注明出处。| 图：武汉公园客提供