如何讲好企业新故事，将红色文化融入企业文化中，增添新动力？今天，浦东周浦镇在上海澳星照明电器有限公司举办“一亭企业家沙龙”暨第十届企业文化研讨会。

研讨会上，上海澳星照明电器有限公司行政部经理张争艳讲了打造智能路口的新故事。“澳星”用党建引领企业发展，履行社会责任。目前，澳星已经具备多款智能联网协调型信号控制设备开发和制造的能力；二是行人过街提示系统可根据行人流量，实时调整行人信号灯绿灯同行时间，实时全方位监控视频监控路口车辆、行人进行，并实时传送到后台；三是路口直行待行区诱导显示屏，能及时提示机动车驾驶员进入待行区域；四是LED可变车道系统，这是澳星的特色产品，并编有“上海市地方标准”。可变车道，又称“潮汐车道“，可根据不同时段的交通流量动态调整车道上的行车方向，以达到提高道路交通利用率的目的；五是道路交通信号灯故障检测器与预警平台，是以自动化、网络化、平台化为基础，采用软件实时智能检测传感网络，实现道路交通信号灯的故障发生前预警、故障发生时告警和故障发生后抢修管理等功能的管理平台。

张争艳说，澳星人将继续在党建旗帜的引领下，不畏前路艰险，勇作夜晚的“摘星”人！澳星人正在用自己的家国情怀与企业愿景去点亮千千万万个路口，成为中国城市道路安全的守望者和城市文明形象的守护者。

“饭小宝”上海食品公司总经理王从香重点谈了企业的转型发展。“饭小宝”原先经营方便食品，现与时俱进，借助人工智能和大数据信息化等手段，在镇综合党委和园区党委的支持帮助指导下，转型在所在的园区内开设智慧餐厅，解决了园区内1400余家企业员工的就餐难问题。

“饭小宝”智慧餐厅采用智能自助取餐模式：采用一菜一克一价格，想吃什么吃什么、想吃多少吃多少，自助称重、按克计费。客户通过手机微信支付宝预先绑定，餐后自动扣款，支付宝完成过一次注册，以后只要“刷脸”无需再操作手机，避免排队取餐、节省了客户的用餐时间。

传统纺织制造如何做到传统行业不传统？上海赞瑞实业有限公司总经理俞川华说，该公司在应急救援防护产品这一细分领域深耕近二十年，在党建引领下，通过不断的科技创新，在行业内最先通过中国、美国、欧洲消防服装的相关标准认证的企业。赞瑞聚焦主业，坚守实业，贯彻新发展理念，着力推进高质量发展。由赞瑞承担设计制造的应急管理部消防救援局20式统型服装，奠定了赞瑞在国内消防服装行业的领先地位。

上海海尼药业有限公司的党务干部秦云云讲了“红色领航 尼我远航”企业文化建设的新故事。上海海尼药业作为扬子江药业集团在泰州外的第一家子公司，扎根周浦镇已有近22年，始终坚持“以高质量党建引领高质量发展”，打造党建品牌。设计以海尼药业首字母“H”作为创意载体，结合党旗、“H”、药品、和平鸽等元素，呈现出栩栩如生的企业文化品牌形象。组织推进“四同八助”“海尼志愿者服务队”“九个一”特色主题活动等工作，进一步把党员身份“亮出来”，品牌形象“立起来”。将党建与业务紧密融合，用实际行动贯彻落实党的二十大精神。

上海社会科学院企业发展研究室主任雷新军教授对这届企业文化研讨的点评是：红色故事引领企业新发展，讲企业新故事，将红色文化融入企业文化中，增添新动力。他说，周浦企业文化有一个共同的特点：就是能结合自身实际，与时代精神同行，与智能大数据同行，及时创建适合企业发展的企业文化，从而能走强，而且还能走得更远。

周浦镇自2004年以来坚持举办企业文化研讨会，至今已举办了十届。本次研讨会上是由周浦镇党群办（宣统）、周浦镇商会主办、周浦镇综合党委协办、周浦企业文化促进会承办。

作者：陈军贤 唐玮婕

编辑：朱伟

责任编辑：戎兵

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