昨天，长宁区委组织部、长宁区人社局联合主办的“党建引领聚合力 助力区域新发展”长宁区“人社服务进楼宇”启动暨人力资源服务业党建联盟成立大会在大虹桥营商服务中心顺利举行。

近年来，长宁区始终按照习近平总书记“上海的党建重点是楼宇”的重要指示精神，坚持党建引领，以“楼门口”服务体系建设为抓手，持续推进以“善治理”为主要特征的楼宇党建4.0版本。今年，区委组织部和区人社局在长宁区委、区政府的领导下，积极创新、主动探索，在全市率先推进“人社服务进楼宇”专项行动。建立一支人社“楼小二”队伍，加入楼宇治理委员会工作架构，为企业提供“管家式”服务，以真心真情护航楼宇发展。成立一批“最虹桥”人社惠企服务站，依托楼宇党群阵地，实现人社服务“一口式”受理，以真行真效提高服务水平。制定一套“全链条”服务清单，建立项目清单、职责清单和问题责任解决清单，以真招实招助企纾困。人社服务将以此为契机真正延伸到商务楼宇，不断为长宁楼宇经济高质量发展注入活力,持续优化区域营商环境。

市委组织部部务委员、市社会工作党委副书记徐树杰，市人社局二级巡视员王雅楠，区委常委、组织部部长白雪茹，副区长陆浩等领导出席。区委组织部、区人社局、各街镇、临空园区相关负责人以及区人力资源企业党建联盟成员单位、区重点楼宇和企业代表近百人参加活动。

坐落在长宁区的金虹桥国际中心，是2022年上海首幢年税收额突破百亿元的商务楼宇，也是首批成立“最虹桥”人社惠企服务站的商务楼宇。为深化党建引领，持续加强政企基层党组织的沟通交流，活动中，区人社局机关党支部与金虹桥国际中心党委开展结对共建签约仪式。区人社局将以金虹桥国际中心作为楼宇结对共建试点，形成“五联五共”服务新格局，努力将党建势能转化为蓬勃发展的强大动能。

人才是第一资源。活动中，市委组织部部务委员、市社会工作党委副书记徐树杰，市人社局二级巡视员王雅楠，区委常委、组织部部长白雪茹，副区长陆浩共同启动区人力资源服务业党建联盟。人力资源产业支持政策和第二届“人才开发优秀单位”“优秀人力资源经理人”评选活动也在活动现场正式发布。作为推进区域产业发展的又一全市首创之举，区人社局将携手区域20家规模和贡献较大、具有较好发展潜力的人力资源服务机构，在党建引领下，通过政策激励、项目带动、产业拉动，推动人力资源服务产业高质量发展，积极营造近悦远来的人才发展生态。

在交流访谈环节，人社“楼小二”、楼宇企业代表和人力资源机构代表一道，围绕在党建引领下，“人社服务进楼宇”如何助力企业发展、“人力资源服务业党建联盟”如何服务产业发展，为区域经济提供智力支撑等话题开展深入探讨。区委组织部和区人社局将以“人社服务进楼宇”专项行动启动和人力资源服务业党建联盟成立为契机，聚焦楼宇企业的多元诉求，多措并举疏堵点、精准施策优服务，切实助企纾困、聚才纳才、服务发展。

在长宁，一座座商务楼宇就是区域经济发展的重要引擎和风向标。在党建引领下，人社服务将直通商务楼宇和企业的“神经末梢”，推动实现党建工作与经济发展深度融合，持续优化长宁营商环境，为长宁奋力打造“四力四城”、加快建设具有世界影响力的国际精品城区汇聚磅礴力量。

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