虽然上海的疫情阻断了物理沟通，但创意的头脑风暴依然“风雨无阻”。昨天，欧莱雅2022 BRANDSTORM创新策划大赛中国大陆总决赛在云上举行，意味着为期四个月的赛事收官，六支获胜的年轻人团队将作为中国大陆赛区代表参加全球半决赛，与更多国际青年精英展开巅峰对决。

今年恰逢大赛发起三十周年，欧莱雅2022 BRANDSTORM全新启航，首次将面向人群由在校大学生拓展至所有30岁以下群体，不限专业、背景、经历，以“美，2030制造DISRUPT BEAUTY 2030”为主题设置三大赛道——多元包容之美、地球生态之美、创新科技之美，在聚焦行业与社会未来发展的同时，更旨在赋能青年发展，通过激发青年人的创造力，鼓励并带动他们共同探索行业的无限可能。

细看2022大赛的主题和三大赛道设置，与欧莱雅集团全新使命“创造美，让世界为之所动”的内涵相呼应。即创造美，通过不断推出优质、高效、安全、真诚且负责任的产品和服务，为更包容、更绿色、更智能的世界未来而努力。

在欧莱雅北亚总裁及中国首席执行官费博瑞看来，而美的未来需要共同创造，在这一道路上，年轻人是跨国企业最重要的伙伴，“我们相信年轻人的力量，通过持续关注、投入青年发展，与他们携手一起颠覆2030未来之美。我们也将继续协同生态圈合作伙伴共发展、解码内动力，为青年人才赋能，推动企业自身乃至整个行业的共同进化。”

继今年1月大赛正式启动以来，全国共有超过1.2万参赛者报名，为创新策划注入年轻活力。值得一提的是，冲入全国半决赛与总决赛的队伍，在两天的比赛现场与内外部嘉宾玩转了一次元宇宙探索之旅：半决赛与决赛全程均运用了首次开设的线上“BRANDSTORM 2030制造局元宇宙”虚拟会场，参赛选手、外部观赛者及嘉宾均可凭借开放权限使用虚拟形象，在会场中自由探索地图板块，将“创玩”进行到底。半决赛期间，会场地图特设不同展示与互动区域，现场亦有多个分会场供外部观赛者聆听分享、积极互动，如HR一对一咨询环节、青年对话环节“青年圆桌对谈”等，其中复旦大学管理学院职业发展中心主任曹能、欧莱雅内部大咖以及同学们在圆桌对谈中热烈交流了当下年轻群体的现状与求职趋势。

最终， Aged4Beauty团队、Oh Box Time团队、Metagalaxy团队分别摘得“多元包容，2030制造”、“绿色可持续，2030制造”、“科技智能，2030制造”赛道桂冠。

MSC咨询创始人兼CEO谭亚幸表示，对于像欧莱雅这样的跨国企业而言，内部有非常完善的孵化机制，市场分析精准，叙事有逻辑，相对而言，学生族显然没办法做出特别完美的商业书，但外部创业孵化团队却把自己的生活、自己的梦想、自己的喜好融入自己的设计，“两边的角度都去听一听看一看，实现商业和社会层面的双重价值，非常有意义。”

在30年历史的BRANDSTORM大赛背后，一以贯之的是欧莱雅集团对年轻人才与青年力量坚定不移的支持。去年，欧莱雅正式发布全球项目“欧莱雅，为青年”，旨在为年轻人提供多元的工作机会，助力他们迈出职业生涯第一步，以及采取各类行动提高年轻人的就业能力。该项目在去年向30岁以下的年轻人提供了超过1.83万个工作机会，并承诺从2022年到2025年将每年提供2.5万个工作机会、每年向10万名学生提供学习和大师课程的机会、每年提供1500天的就业指导以及动员超过1000名欧莱雅优秀员工为来自贫困背景的学生提供职业指导。

为此，欧莱雅不断革新面向年轻群体的招聘和校园项目，除了本次欧莱雅BRANDSTORM创新策划大赛，大家所熟悉的管理培训生、暑期实习生项目、欧莱雅创变实验室，以及“有意思青年”高校公益挑战赛等也都是欧莱雅赋能年轻人职业发展的多元化方式，真正激发年轻人的想法与态度，让更多人看见青年风采。

青年人对于当下世界的态度正在影响着世界的未来。欧莱雅北亚区及中国人力资源副总裁沈琳表示：“本届大赛中，年轻人展现出对多元包容、绿色可持续以及科技智能的未来的追求与向往，并提出了诸多兼具巧思与执行力的方案，让我们对于企业、行业乃至整个世界的未来发展充满信心。我们将继续赋能中国青年，共同成长以创造更加美好的未来。”

作者：徐晶卉

编辑：朱伟

责任编辑：张懿

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