文汇网讯（记者 唐玮婕）讲究少而精的猎头行业能否与主攻大而全的互联网擦出火花？ 在“低调”了两年多之后，猎上网这家连接猎头和企业的互联网平台最近宣布完成了2亿元人民币的C轮融资，将把自己的商业模式延伸至求职者这一端，推“滴一猎头”手机应用软件和大数据算法，实现猎头与求职者的精准匹配。

3年前，猎上网还在上海莘庄的一个30平米的环境里办公，团队一共9人。2014年4月，平台完成1000万美元A轮融资，同年11月又实现了2000万美元B轮融资。目前，平台注册用人企业3万多家，合作猎头企业2万多家，注册猎头顾问6万多，2015年平台交易额1.5亿，月度平均成交额在2000万至3000万之间。

人力资源服务市场在中国正处于快速发展时期，在规模上未来仍有5倍以上的成长空间。与一般的企业招聘、人才推荐和职业介绍服务有着很大的不同，猎头追逐的目标始终盯在高学历、高职位、高价位的人才身上，搜寻的是那些受教育程度高、实践经验丰富、业绩表现出色的专业人才和管理人才。

猎上网的创始人辛小蝶曾经做过8年的猎头公司。“猎头公司完全是靠人头堆起来的。”在她看来，传统猎头的痛点是企业的用人需求和猎头手头的资源一直是脱节的，“在企业没有发布需求之前，猎头始终不知道企业的用人需求是什么。”于是，猎上网的创业逻辑就是帮助猎头从找职位、找简历的环节中解放出来，抓住企业和猎头两端的需求，搭设标准化的第三方管理平台。

为了尽快把规模做大，猎上网一开始就宣称自己是对结果负责的服务模式：企业发布职位时自主定价，平台最终按照实际成交价格收取猎头费用，企业在候选人入职后的两周内付款给猎上网，猎上网负责费用托管。候选人通过试用期后平台把佣金给猎头公司，如果未过试用期，则退回给雇主企业。辛小蝶表示，猎上网人力资源交易链的基础设施建设基本完成，通过沉淀猎头的服务行为和信用数据，将逐步为猎头顾问、猎头企业和用人企业建立社会化信用体系。

对于互联网平台来说，流量、规模无疑是拿到投资的硬指标。经过两年多的“埋头”发展，此次猎上网拿到的C轮融资由大华创投领、IDG等老投资人跟投。领投方新加坡大华创业投资管理公司，隶属于新加坡知名企业大华银行集团，投资范围包括新浪、Tidy(泰笛)以及360Zebra(斑马物联网)等等。辛小蝶表示，2亿元的资金将用于覆盖更多的领域，拓展金融、制造、医药、快消等猎头需求旺盛的行业，“招聘行业不缺信息，缺的是精准。我们已经在研发全新的匹配算法，不断增强平台的精准度。”