今天是第35个教师节，静安区在上海展览中心举行静安区教育大会。

作为中心城区，也是优质教育集聚区，静安区重视打造一支优秀的教师队伍。会上，静安区发布发布《进一步贯彻落实全国及上海市教育工作大会精神的实施意见》，其中指出，静安区将完善“静安教师”统筹选派机制，充分发挥优秀教师的示范辐射作用。面向部分骨干教师，实行“学术休假”制度，营造良好的学术环。同时，全区设立“虚拟帐户”研修制度，支持教师根据自我个性发展需要提升综合素养。

促进学前教育精致化发展

眼下，静安全区共有三万名0-3岁适龄儿童，其中一万人有托育需求。而2018年，静安区仅有1151名适龄幼儿入托，全区托育需求旺盛。粗略估算，全区0-3岁托班缺口达到85个，未来三年这一缺口还将继续扩大。

区委书记陆晓栋指出，对此，静安区要促进学前教育精致化发展，建设公益、优质、开放的学前教育。根据需求，静安区将召开学前教育联席会议，制定出台新一轮三年行动计划。总结三年行动计划完成情况及经验、成果。优化托幼一体园所布局，增加托班资源总量。强化卫健、教育、妇联等多部门的协作机制，提升区域科学育儿整体水平。

形成具有静安特色的教师培养模式

适逢教师节，一批获得国家、市级各类优秀教师称号的静安教师，是静安优质教育资源的一面旗帜。例如上海市大宁国际小学校长徐晓唯荣获“全国优秀教育工作者”称号；静安区教育学院附属学校教师陈美荣获“全国模范教师”称号；静安区第一中心小学教师朱莉敏荣获“全国优秀教师”称号；静安区安庆幼儿园园长温剑青荣获“上海市‘四有’好老师（教书育人楷模）”称号；上海市第一师范学校附属小学校长鲁慧茹荣获“上海市最美校长”称号；上海市共康中学教师吴晓云荣获 “上海市最美班主任”称号；上海市新中高级中学校长刘爱国等57名教育工作者荣获“上海市园丁奖”称号等。

会上，静安区提出要加强师德师风建设，强化教师爱岗敬业和教书育人意识，提高教师专业素养和教书育人能力，致力于造就一支“师德高尚、业务精湛、结构合理、充满活力”的高素质教师队伍。

具体落实，则要实施“十百千”人才工程，发展壮大优秀骨干教师梯队；完善多层次教师培养培训体系，进一步优化区域教师专业发展的路径选择，逐步形成具有静安特色的三级五层全程、立体培育模式。

作者：张鹏
编辑：李晨琰
责任编辑：许琦敏

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